Unsere E-Books

Question 1

In welchen Formaten bekomme ich die E-Books?

Answer

Alle E-Books stehen als PDF und ePub bereit – lesbar auf Laptop, Tablet, Smartphone und allen gängigen E-Readern. Du erhältst beide Formate direkt nach dem Kauf zum Download.

Question 2

Wie läuft der Kauf und Download ab?

Answer

Der Checkout läuft sicher über unseren Partner Digistore24. Nach dem Kauf bekommst du sofort einen Download-Link per E-Mail sowie eine ordentliche Rechnung – kein Abo, kein Warten.

Question 3

Kann ich die E-Books geschäftlich mit MwSt-Rechnung kaufen?

Answer

Ja. Du kannst im Digistore24-Checkout deine Firmen- und UID-/MwSt-Daten hinterlegen und erhältst automatisch eine steuerlich korrekte Rechnung – ideal für Coaches, HR und Führungskräfte.

Question 4

Für wen sind die E-Books gedacht?

Answer

Für Führungskräfte, Coaches, HR-Verantwortliche und alle, die ihre Stärken, Persönlichkeit und ihr Führungshandeln fundiert weiterentwickeln möchten – auf Basis von Positiver Psychologie, CliftonStrengths® und Profilingvalues.

Question 5

Was unterscheidet die E-Books von den Hörbüchern?

Answer

Inhaltlich sind sie identisch, im E-Book gibt es zusätzlich Übungen, Reflexionsfragen und Checklisten zum direkten Ausfüllen. Ideal, wenn du lieber liest, markierst und schriftlich reflektierst statt hörst.

Question 6

Bekomme ich Updates zu den E-Books?

Answer

Ja. Inhaltliche Aktualisierungen laufen über deine Digistore24-Kundenumgebung – dort findest du jederzeit die aktuellste Version zum erneuten Download.

Question 7

Personal Development Coaching ist ein strukturierter Begleitprozess, der dir hilft, persönliche und berufliche Ziele zu klären und umzusetzen. Bei PurposeCoach® arbeiten wir stärkenbasiert mit Gallup CliftonStrengths® und Profilingvalues – also wissenschaftlich fundiert, nicht nach Bauchgefühl. Anders als Beratung oder Mentoring gibt der Coach keine Lösungen vor, sondern macht deine eigenen Ressourcen sichtbar.

Mehr erfahren: Was ist Personal Development Coaching genau? →Coaching (Wikipedia) ↗

Answer

Personal Development Coaching ist ein strukturierter Begleitprozess, der dir hilft, persönliche und berufliche Ziele zu klären und umzusetzen. Bei PurposeCoach® arbeiten wir stärkenbasiert mit Gallup CliftonStrengths® und Profilingvalues – also wissenschaftlich fundiert, nicht nach Bauchgefühl. Anders als Beratung oder Mentoring gibt der Coach keine Lösungen vor, sondern macht deine eigenen Ressourcen sichtbar.

Question 8

Coaching ist lösungs- und zukunftsorientiert – es richtet sich an gesunde Menschen, die Klarheit, Entwicklung oder Veränderung suchen. Psychotherapie behandelt psychische Erkrankungen und arbeitet häufig mit der Vergangenheit. Bei akuten Symptomen wie Depression oder Burnout empfehlen wir parallel ärztliche Abklärung – Coaching ersetzt keine Therapie.

Mehr erfahren: Wie unterscheidet sich Coaching von Psychotherapie? →

Answer

Coaching ist lösungs- und zukunftsorientiert – es richtet sich an gesunde Menschen, die Klarheit, Entwicklung oder Veränderung suchen. Psychotherapie behandelt psychische Erkrankungen und arbeitet häufig mit der Vergangenheit. Bei akuten Symptomen wie Depression oder Burnout empfehlen wir parallel ärztliche Abklärung – Coaching ersetzt keine Therapie.

Question 9

Typische Resultate nach 4–6 Sessions: mehr Klarheit über deine Top-Talente und Werte, eine fundierte Entscheidung über den nächsten beruflichen Schritt, gestärktes Selbstvertrauen sowie konkrete Routinen für Alltag und Führung. Gallup-Studien zeigen, dass Menschen, die ihre Stärken täglich nutzen, 6× engagierter und 3× zufriedener im Job sind.

Mehr erfahren: Welche Ergebnisse kann ich realistisch erwarten? →Gallup: Strengths & Engagement ↗

Answer

Typische Resultate nach 4–6 Sessions: mehr Klarheit über deine Top-Talente und Werte, eine fundierte Entscheidung über den nächsten beruflichen Schritt, gestärktes Selbstvertrauen sowie konkrete Routinen für Alltag und Führung. Gallup-Studien zeigen, dass Menschen, die ihre Stärken täglich nutzen, 6× engagierter und 3× zufriedener im Job sind.

Question 10

Ein 1:1 Stärken-Durchbruchs-Coaching (SDC) umfasst typischerweise 4 bis 6 Sessions à 60–90 Minuten innerhalb von rund 90 Tagen. Für punktuelle Klarheit reicht oft eine Einzelsession; tiefere Veränderungsprozesse profitieren von 6 Monaten Begleitung. Du entscheidest, wie viel Tiefe und Tempo du willst.

Mehr erfahren: Wie lange dauert ein Coaching-Prozess? →

Answer

Ein 1:1 Stärken-Durchbruchs-Coaching (SDC) umfasst typischerweise 4 bis 6 Sessions à 60–90 Minuten innerhalb von rund 90 Tagen. Für punktuelle Klarheit reicht oft eine Einzelsession; tiefere Veränderungsprozesse profitieren von 6 Monaten Begleitung. Du entscheidest, wie viel Tiefe und Tempo du willst.

Question 11

Ein CliftonStrengths® Assessment mit Debrief startet bei CHF 62, der Online-Kurs SDT bei CHF 697 und ein vollständiges 1:1 SDC-Paket bewegt sich zwischen CHF 1'490 und CHF 3'500 – je nach Umfang. Im kostenlosen 30-Min-Gespräch erhältst du ein transparentes, auf dich zugeschnittenes Angebot.

Mehr erfahren: Was kostet ein Coaching und welche Pakete gibt es? →

Answer

Ein CliftonStrengths® Assessment mit Debrief startet bei CHF 62, der Online-Kurs SDT bei CHF 697 und ein vollständiges 1:1 SDC-Paket bewegt sich zwischen CHF 1'490 und CHF 3'500 – je nach Umfang. Im kostenlosen 30-Min-Gespräch erhältst du ein transparentes, auf dich zugeschnittenes Angebot.

Question 12

Achte auf eine anerkannte Coaching-Ausbildung (z. B. ICF), wissenschaftlich fundierte Tools (Gallup CliftonStrengths®, Profilingvalues) sowie verifizierte Kundenstimmen und Referenzen. PurposeCoach® ist zertifizierter Gallup Strengths Coach und Profilingvalues-Berater mit über 750 begleiteten Personen in der Schweiz und Europa.

Mehr erfahren: Woran erkenne ich einen qualifizierten Coach? →Gallup CliftonStrengths® ↗profilingvalues ↗

Answer

Achte auf eine anerkannte Coaching-Ausbildung (z. B. ICF), wissenschaftlich fundierte Tools (Gallup CliftonStrengths®, Profilingvalues) sowie verifizierte Kundenstimmen und Referenzen. PurposeCoach® ist zertifizierter Gallup Strengths Coach und Profilingvalues-Berater mit über 750 begleiteten Personen in der Schweiz und Europa.

Question 13

Wir starten mit einem Check-in zu deiner aktuellen Situation, gehen in die Tiefe mit gezielten Fragen, Übungen und Reflexionen rund um deine Stärken und Werte – und schliessen mit konkreten nächsten Schritten für die Woche danach. Du bekommst nach jeder Session eine kurze Zusammenfassung mit deinen Erkenntnissen.

Mehr erfahren: Was passiert in einer typischen Coaching-Session? →

Answer

Wir starten mit einem Check-in zu deiner aktuellen Situation, gehen in die Tiefe mit gezielten Fragen, Übungen und Reflexionen rund um deine Stärken und Werte – und schliessen mit konkreten nächsten Schritten für die Woche danach. Du bekommst nach jeder Session eine kurze Zusammenfassung mit deinen Erkenntnissen.

Question 14

Ja. Über 70% unserer Sessions finden online via Zoom statt – flexibel aus der ganzen Schweiz und Europa, oft auch berufsbegleitend am Abend. Vor-Ort-Coaching in Bern (Seftigenstrasse 302, Wabern) ist ideal für intensive Halbtages-Sessions oder Team-Workshops. Wirkungsmessungen zeigen vergleichbare Resultate.

Mehr erfahren: Ist Online-Coaching genauso wirksam wie vor Ort? →

Answer

Ja. Über 70% unserer Sessions finden online via Zoom statt – flexibel aus der ganzen Schweiz und Europa, oft auch berufsbegleitend am Abend. Vor-Ort-Coaching in Bern (Seftigenstrasse 302, Wabern) ist ideal für intensive Halbtages-Sessions oder Team-Workshops. Wirkungsmessungen zeigen vergleichbare Resultate.

Question 15

Buche ein kostenloses 30-Min-Erstgespräch – unverbindlich und vertraulich. Wir klären deine Ziele, prüfen die Chemie und du erfährst, ob unser stärkenbasierter Ansatz zu dir passt. Stimmt es nicht, empfehlen wir dir gerne andere zertifizierte Kolleg:innen aus unserem Netzwerk in der Schweiz.

Mehr erfahren: Wie finde ich den richtigen Coach für mich? →

Answer

Buche ein kostenloses 30-Min-Erstgespräch – unverbindlich und vertraulich. Wir klären deine Ziele, prüfen die Chemie und du erfährst, ob unser stärkenbasierter Ansatz zu dir passt. Stimmt es nicht, empfehlen wir dir gerne andere zertifizierte Kolleg:innen aus unserem Netzwerk in der Schweiz.

Question 16

Wir definieren in der ersten Session messbare Ziele (z. B. Karriereentscheidung, Energielevel, Teamzufriedenheit) und arbeiten mit Vorher-Nachher-Selbstbewertungen auf einer 1–10-Skala. Dein CliftonStrengths®-Profil bleibt deine persönliche Referenz – wir prüfen nach 90 Tagen, was sich konkret im Alltag verändert hat.

Mehr erfahren: Wie messe ich Fortschritt und den ROI meines Coachings? →

Answer

Wir definieren in der ersten Session messbare Ziele (z. B. Karriereentscheidung, Energielevel, Teamzufriedenheit) und arbeiten mit Vorher-Nachher-Selbstbewertungen auf einer 1–10-Skala. Dein CliftonStrengths®-Profil bleibt deine persönliche Referenz – wir prüfen nach 90 Tagen, was sich konkret im Alltag verändert hat.

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Stärkenorientiert führen – Fluktuation stoppen

Innere Stärke - Dein Weg zur Bestform

Deine Lebensvision - Klarheit & Erfüllung

Stärkenorientiert führen – Fluktuation stoppen

Persönlichkeitsentwicklung – Dein Profiling

Befreie dich – Negative Gedanken stoppen jetzt

Enneagramm-Deep-Dive: Profil & Selbstfindung

Dein Potenzial Kompass – Stärken, Werte & Purpose

Häufige Fragen zu unseren E-Books

Häufig gestellte Fragen

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